4 Kelebihan Jadi Orang yang Tidak Mudah Baper dalam Bekerja

Sering berkomunikasi dengan rekan kerja tak jarang menimbulkan adanya perbedaan pendapat. Berawal dari adanya perselisihan seperti ini, terkadang orang yang menjadi baper dengan koleganya sendiri. Ketika bekerja sebaiknya mulai dikurangi bersikap baper, apalagi terhadap sesuatu yang di luar kendali diri sendiri.

Kamu perlu tahu ada beberapa keuntungan yang dapat diperoleh saat menjadi pribadi yang tidak mudah baper dalam bekerja. Apa saja itu? Yuk simak satu per satu.

1. Terhindari dari overthinking

Dampak yang bisa dirasakan akibat dari gampang baper adalah overthinking. Orang yang mengalami overthinking mencoba untuk berpikir terus-terusan pada hal-hal yang ada di luar kendalinya, bahkan sesuatu yang belum tentu terjadi.

Kebiasaan overthinking jika tidak segera diatasi bisa mengacaukan fokus pada pekerjaan. Oleh sebab itu, mengambil sikap tidak mudah baper penting untuk dilakukan. Pikiran jadi lebih enteng dalam memikirkan pekerjaan.

2. Mampu menerima kritik dan saran dengan lapang dada

Tak mudah untuk bisa menerima kritik dan saran dari orang lain. Beberapa orang sering memilih bersikap defensif atau justru menjadi rendah diri saat mendengar masukan. 

Namun, lain halnya pada seseorang yang tidak mudah baper. Mereka akan dengan lapang dada pada kritik dan saran yang diberikan. Mereka juga bisa berkembang dari kritik dan saran tersebut.

3. Bekerja tanpa tergantung pada suasana hati

Suasana hati sering kali berpengaruh terhadap performa kerja. Hal ini bisa menjadi kelemahan apabila suasana hati sedang memburuk. Misalnya, seseorang yang kurang bersemangat bekerja saat merasa bad mood atau malah melampiaskan suasana hati pada rekan kerja yang tidak berkepentingan.

Dalam bekerja seseorang perlu mempertahankan sikap profesionalitas. Mengedepankan logika setelah suasana hati membuat banyak kesempatan bisa terbuka. Kamu pun bisa dipandang sebagai orang yang positive vibes di lingkungan.

4. Tahan banting

Orang yang tidak mudah baper akan lebih tahan banting terhadap berbagai persoalan pekerjaan yang menghadang. Ketika dimarahi atasan, ia juga tidak terlalu memikirkan hal tersebut secara mendalam.

Selain tahan banting, orang seperti ini biasanya juga mudah untuk beradaptasi. Jika ada perubahan atau kejadian mendadak, ia dengan sigap mengikuti arahan.

Nah, itulah keempat kelebihan jadi orang yang tidak mudah baper dalam bekerja. Kalau kamu sendiri bagaimana?