5 Tips Atasi Bad Mood di Tempat Kerja, Nomor 5 Paling Ampuh untuk Dicoba

Candra Kartiko | Sugeng Riyadi
5 Tips Atasi Bad Mood di Tempat Kerja, Nomor 5 Paling Ampuh untuk Dicoba
Ilustrasi bad mood (Freepik/Cookie_studio)

Tips atasi bad mood saat bekerja. Ya, tentu saja, terkadang dalam penatnya rutinitas sebagai karyawan seringkali kita merasa mood yang tidak stabil. Mood kerja adalah sebuah perasaan atau suasana hati yang dirasakan oleh seseorang dalam bekerja.

Mood kerja dapat bervariasi dari hari ke hari, tergantung pada faktor-faktor seperti lingkungan kerja, tekanan kerja, hubungan dengan rekan kerja atau atasan, dan masalah pribadi yang mungkin sedang dialami.

Suasana hati yang baik dapat meningkatkan produktivitas dan kinerja kerja, serta membantu meningkatkan kesejahteraan mental dan fisik.

Sebaliknya, mood kerja yang buruk dapat mempengaruhi kinerja dan produktivitas, serta dapat meningkatkan risiko stres dan masalah kesehatan mental lainnya.

BACA JUGA: 4 Alasan Mengapa Terkadang Kamu Perlu Menerapkan Sikap Egois

Mood kerja yang turun dapat terjadi pada siapa saja, baik itu akibat masalah pribadi, stres, atau tekanan kerja yang berlebihan. Kondisi ini dapat mempengaruhi kinerja dan produktivitas di tempat kerja, sehingga perlu ditangani dengan baik.

Berikut ini 5 tips atasi bad mood saat bekerja, nomor 5 dijamin paling ampuh naikkan kembali mood Anda.

1. Identifikasi Penyebabnya

Langkah pertama yang harus dilakukan adalah mengidentifikasi penyebab dari mood kerja yang turun. Apakah itu karena masalah pribadi, stres, atau tekanan kerja yang berlebihan?

Dengan mengetahui penyebabnya, Anda dapat menentukan langkah selanjutnya untuk mengatasi kondisi tersebut.

2. Istirahat yang Cukup

Jangan mengabaikan pentingnya istirahat yang cukup. Cobalah untuk memperbaiki jadwal tidur Anda dan pastikan untuk mengambil waktu istirahat yang cukup selama jam kerja.

Anda juga dapat mencoba teknik meditasi singkat untuk membantu menenangkan pikiran dan meningkatkan energi.

BACA JUGA: 4 Alasan Mengapa Terkadang Kamu Perlu Menerapkan Sikap Egois

3. Olahraga Ringan

Olahraga ringan seperti jalan kaki atau peregangan dapat membantu meningkatkan sirkulasi darah dan membantu melepaskan endorfin, yaitu hormon yang dapat membantu meningkatkan mood.

Anda dapat mencoba hal ini untuk memperbanyak gerakan tubuh selama jam kerja, seperti berdiri dan berjalan-jalan di sekitar area kerja agar pikiran kembali fresh dan mood akan kembali naik. 

4. Komunikasi dengan Rekan Kerja

Jangan takut untuk berbicara dengan rekan kerja atau atasan Anda mengenai perasaan Anda saat berada di tempat kerja.

Terkadang berbicara dengan orang lain dapat membantu mengurangi stres dan tekanan yang Anda alami. Cobalah untuk mencari dukungan dan saran dari mereka.

BACA JUGA: 4 Alasan Mengapa Terkadang Kamu Perlu Menerapkan Sikap Egois

5. Atur Prioritas dan Jadwal Kerja

Jangan biarkan tekanan kerja mengatasi Anda. Anda juga perlu mengatur prioritas dan jadwal kerja dengan bijak, sehingga Anda dapat fokus pada tugas yang lebih penting dan merasa lebih terorganisir.

Caranya, buat daftar tugas yang harus diselesaikan dan jangan ragu untuk meminta bantuan atau delegasi tugas kepada rekan kerja jika diperlukan.

Mengatasi mood kerja yang turun memang tidak mudah, namun dengan menerapkan tips-tips di atas secara konsisten, Anda dapat membantu meningkatkan mood dan kinerja kerja Anda di tempat kerja.

Jika perasaan sedih atau stres yang Anda alami terus berlanjut, sebaiknya konsultasikan dengan profesional medis atau kesehatan mental untuk mendapatkan bantuan yang lebih spesifik dan terarah.

Oleh karena itu, penting untuk mengenali mood kerja yang sedang dialami dan mengambil langkah-langkah untuk mengatasi mood kerja yang turun agar dapat mempertahankan keseimbangan hidup dan meningkatkan kinerja di tempat kerja.

Itulah 5 tips atasi bad mood di tempat kerja yang perlu Anda coba dan semoga dapat membantu untuk tetap meningkatkan mood Anda sehari-hari.

Cek berita dan artikel lainnya di GOOGLE NEWS

Tulisan ini merupakan kiriman dari member Yoursay. Isi dan foto artikel ini sepenuhnya merupakan tanggung jawab pengirim.

Tampilkan lebih banyak